Koperasi Pegawai RI berbasis anggota di lingkungan Universitas masih menunjukkan mentalitas juara. Sumber Daya Manusia (SDM) berkualitas yang melimpah dan ekosistem berkoperasi yang sehat, memungkinkan KPRI berbasis kampus terus eksis dan berkembang.
Universitas Negeri Yogyakarta (UNY) misalnya, eksis KPRI Mapan Sejahtera (MS) yang sarat prestasi.
Tahun ini, mereka mencatatakan prestasi peringkat pertama koperasi berprestasi tingkat Daerah Istimewa Yogyakarta untuk kategori koperasi konsumen. Padahal, tak sedikit koperasi primer yang bagus dengan unit bisnis beragam yang eksis di Kota Gudeg itu.
KPRI Mapan Sejahtera menerima langsung penghargaan itu dari Gubernur DIY Sri Sultan Hamengku Buwono X, Juli lalu, di Hotel Grand Keisha Yogyakarta.
Sri Sultan HB mengapresiasi KPRI Mapan Sejahtera, kemajuan dan perkembangan kinerja yang telah dicapai oleh koperasi tersebut layak dibanggakan.
Adapun parameter prestasi KPRI Mapan Sejahtera, meliputi aspek kelembagaan, aspek sumber daya manusia, aspek produksi, aspek pemasaran, aspek keuangan, dan aspek digital.
“Kami melakukan penataan manajemen usaha dan pembenahan manajemen usaha, menyusun planning usaha yang mantap, pembenahan layanan konsumen, dan melakukan promosi usaha secara terus menerus,” jelas Ketua KPRI Mapan Sejahtera Prof. Siswanto, berbagi kiat juara.
Aspek digital menjadi semakin penting bagi entitas Koperasi Pegawai RI. Anggota-anggota muda yang lahir dan besar di era digital, niscaya membutuhkan sentuhan digital agar memilik bonding dengan koperasinya. Digitalisasi menjadi keniscayaan untuk eksis di bisnis modern dan relasi lebih luas.
KPRI MS UNY bertekad memantapkan aspek SDM, kelembagaan, keuangan, produksi dan pemasaran serta digitalisasi sebagai dasar kemajuan. Termasuk mutu layanan dan manajemennya. (*)
